你好，具体情况帮你分析一下✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫是在工作时间工作地点受伤的吗✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤这段时间工资公司不给发，只给了工资的一半都不到✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好，公司这样的做法是不合理的，工伤期间的工资待遇是和平时一样的✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体呢✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好
相关文章
离婚起诉期间男方不付抚养费咋办
在离婚起诉期间男方不付抚养费，女方可通过合法途径维护孩子权益。 1.收集证据 女方若与男方分居且抚养孩子，需收集孩子生活开销证据，以此证明孩子在生活、教育、医疗等方面的费用支出。 2.提出诉求 女方可在离婚诉讼中，将男方未支付抚养费的情况作为诉求，要求男
开车事故撞死人怎么处理
开车撞死人后应立即停车保护现场，拨打急救和报警电话并积极施救。若负事故全部或主要责任，构成交通肇事罪会被追究刑事责任，逃逸等恶劣情节会加重刑罚。同时需根据责任划分承担民事赔偿，包括丧葬费等多项费用。 1.事故处理：撞死人后立即停车保护现场，拨打1
厂内无证驾驶叉车怎么处罚
厂内无证驾驶叉车，一般会面临罚款，严重的可能被责令停产整顿。因为无证驾驶叉车存在较大安全隐患，违反了相关安全规定。解决方案是尽快去考取叉车驾驶证，在取得证件前停止无证驾驶行为。同时，要加强安全意识培训，严格遵守厂内的操作规范和安全制度，避免类
保密协议补偿金的法律是啥
结论： 用人单位与负有保密义务劳动者约定竞业限制条款后，应在解除或终止劳动合同的竞业限制期内按月支付经济补偿；未支付补偿劳动者可解除协议；劳动者违约需支付违约金；补偿金数额由双方协商确定。 法律解析： 根据《劳动合同法》，用人单位为保护商业秘密，
酒驾出车祸司机身亡该如何处理
法律分析： （1）当酒驾出车祸仅司机身亡时，由于酒驾本身违法，司机需自行承担相应后果。保险公司在交强险限额内会垫付抢救费用，不过之后有权向致害人追偿，而商业险一般会拒绝赔偿。 （2）若酒驾出车祸造成他人伤亡或财产损失，先由交强险在责任限额范围内进行
被打伤了要打官司吗
结论： 被打伤是否打官司要综合考量，伤情轻可先协商或调解，伤情重涉嫌刑事犯罪可要求立案侦查并提起附带民事诉讼，协商调解不成可打官司，但要结合自身情况谨慎决定。 法律解析： 依据《中华人民共和国治安管理处罚法》《中华人民共和国刑法》以及《中华人民共
供用水合同纠纷怎么处理
（一）协商和解：双方在平等自愿基础上就供用水合同争议条款沟通，争取达成一致方案。 （二）第三方调解：协商不成时，可请求消费者协会、人民调解委员会等第三方介入，促成调解协议。 （三）申请仲裁：调解不成且合同有仲裁条款，向约定仲裁机构申请仲裁，仲裁裁
临时工在工地病死赔偿多少
结论： 临时工在工地病死，若在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，视同工伤，赔偿有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；若不属于此情况，一般无法认定工伤，用工单位可能基于公平原则适当补偿，数额协商确定。 法律解析： 依据相关
公司申请破产有赔偿金吗
（一）员工要及时关注公司破产进程，主动向破产管理人申报自己的权益，提供工资条、劳动合同等能证明劳动关系和工资水平的材料。 （二）准确计算自己的工作年限和工资标准，依据规定，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月
美容院交了2000块不退费怎么起诉
若美容院收2000元后不退费，可通过起诉维权。收集证据、书写起诉状、向法院立案、参加庭审以及申请强制执行是关键步骤。 1.收集证据很重要，缴费凭证、服务协议、聊天记录、录音等，能证明支付费用且美容院应退费未退的情况。 2.书写起诉状时，要明确原被告信息、诉